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三院部署推進(jìn)工程碩博士培養(yǎng)改革專項(xiàng)工作
發(fā)布時(shí)間:2023-02-20 信息來源: 中國航天科工三院

2月15日,三院召開工程碩博士培養(yǎng)改革專項(xiàng)工作推進(jìn)會(huì),貫徹落實(shí)集團(tuán)公司工程碩博士培養(yǎng)改革專項(xiàng)工作推進(jìn)會(huì)議精神,部署高質(zhì)量推進(jìn)工程碩博士培養(yǎng)的重點(diǎn)工作任務(wù)。三院黨委副書記崔玉平,院人力資源部、科研生產(chǎn)部、黨委工作部、行政部領(lǐng)導(dǎo),院屬13家承擔(dān)培養(yǎng)任務(wù)的單位分管人事工作領(lǐng)導(dǎo)、人事部門負(fù)責(zé)人等40余人參加會(huì)議。

三院工程碩博士培養(yǎng)改革專項(xiàng)工作旨在貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神和集團(tuán)公司關(guān)于國家卓越工程師學(xué)院和工程碩博士培養(yǎng)改革專項(xiàng)工作部署,通過校企聯(lián)合培養(yǎng),深化工程教育改革,培養(yǎng)造就一批愛黨報(bào)國、敬業(yè)奉獻(xiàn)、具有突出技術(shù)創(chuàng)新能力、善于解決復(fù)雜工程問題的工程師隊(duì)伍。

會(huì)議對(duì)三院工程碩博士培養(yǎng)改革專項(xiàng)工作推進(jìn)實(shí)施方案進(jìn)行了解讀,并對(duì)工程碩博士入企培養(yǎng)、日常管理、長效機(jī)制建設(shè)、入企培訓(xùn)等四個(gè)方面15類27項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行部署。

會(huì)議指出,工程碩博士入企培養(yǎng)環(huán)節(jié),要深入推進(jìn)“飛航星火”計(jì)劃,重點(diǎn)開發(fā)具有飛航特色的系列工程實(shí)踐專業(yè)課程,校企共同確定科研選題,“一人一策”制定學(xué)生培養(yǎng)方案;日常管理環(huán)節(jié),要重點(diǎn)做好專業(yè)實(shí)踐期間培養(yǎng)全過程管控,食宿、學(xué)習(xí)、生活等保障條件建設(shè);長效機(jī)制建設(shè)環(huán)節(jié),要重點(diǎn)建立科研課題“揭榜掛帥”機(jī)制,梳理形成三院工程實(shí)踐項(xiàng)目清單;入企培訓(xùn)環(huán)節(jié),要通過院級(jí)、廠所級(jí)、項(xiàng)目組級(jí)三級(jí)培訓(xùn),幫助實(shí)踐學(xué)生快速融入航天,融入三院。

會(huì)議強(qiáng)調(diào),三院要積極營造“識(shí)才、引才、育才、用才、愛才、留才、成才”的人才文化氛圍,瞄準(zhǔn)“搭平臺(tái)、建機(jī)制、聚人才、出成果、善合作、創(chuàng)效益”,在卓越工程師自主培養(yǎng)上取得成果。會(huì)議要求:一是提高政治站位,深刻認(rèn)識(shí)做好工程碩博士培養(yǎng)工作的重要意義。二是加強(qiáng)統(tǒng)籌管理,同步部署推進(jìn)工程碩博士培養(yǎng)和人才隊(duì)伍建設(shè)工作,持續(xù)優(yōu)化工程碩博士招生、培養(yǎng)、評(píng)價(jià)全鏈條。三是做好全院資源統(tǒng)籌,全力申報(bào)工程碩博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。四是加強(qiáng)組織管理,全力確保高質(zhì)量完成工程碩博士培養(yǎng)工作。(文/張曉君)